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AVANCE EXTRAORDINARIO N° 60/2016. LEGISLACIÓN LABORAL. EL ACUSE DE RECIBO DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO DEBE CONSTAR OBLIGATORIAMENTE EN UN LIBRO, TAL COMO LO DISPONE EL ART. 59 DE LA LOTTT

El Juzgado Octavo Superior del Trabajo del Circuito Judicial del Área Metropolitana de Caracas, publicó en fecha 30 de Septiembre de 2016, sentencia mediante la cual estableció sanción de multa por incumplimiento de obligaciones previstas en la LOTTT, al no mantener el patrono el libro de acuse de recibo de los contratos de trabajo, tipificado en el artículo 59 eiusdem.

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Publicado el: 12-12-2016 
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